web.archive.org

Руководство ЦНИИмаш

С.В. Коблов_на сайт.jpg

Генеральный директор

Сергей Владимирович Коблов

Родился в 1960 году. В 1983 году окончил Московский ордена Ленина и ордена Октябрьской Революции авиационный институт им. С. Орджоникидзе.

Кандидат технических наук.

Общий стаж трудовой деятельности – более 35 лет, опыт руководящей работы – более 20 лет.

В период с 1983 по 2000 гг. работал на научно-производственных предприятиях (МКБ «Кулон», НИИ радиоприборостроения, МП НТЦ «Модуль»), руководил проектами по автоматизации и информатизации ОАО АК «Сберегательный банк Российской Федерации» (Сбербанк), в 2000-2002 гг. возглавлял холдинг – производитель телекоммуникационного оборудования ГК ЗАО «Сибкон».

В 2002-2010 гг. – генеральный директор Федерального государственного учреждения «Российское объединение информационных ресурсов научно-технического развития» Министерства энергетики Российской Федерации, параллельно с 2006-2010 гг. являлся исполнительным директором Автономной некоммерческой организации «Международный центр устойчивого энергетического развития» под эгидой ЮНЕСКО.

В 2012-2015 гг. – директор Федерального учреждения «Информационный центр персонифицированного учёта» Пенсионного фонда Российской Федерации.

В 2016-2019 гг. – генеральный директор Федерального государственного унитарного предприятия «Инженерно-технический центр Министерства обороны Российской Федерации».

Лауреат премии Ленинского комсомола за исследование путей развития и совершенствования сложных информационно-измерительных систем на основе применения автоматизированных средств получения и обработки больших потоков входных данных.

Лауреат премии «Проектный Олимп» в номинациях «Системы управления проектами с совокупным бюджетом более 500 млн. руб. в ФОИВ и подведомственных организациях» и «Системы управления программами проектами и мероприятиями в области информатизации ФОИВ и их подведомственных организаций».

Имеет благодарность Министра обороны Российской Федерации «За безупречную и эффективную гражданскую службу, добросовестное исполнение трудовых обязанностей».